7月13日，鞍钢集团总经理、党委副书记姚林主持召开鞍钢集团党委理论学习中心组2018年第11次学习会，学习贯彻党中央有关精神，强调要以高度的政治责任感和历史使命感，扎实做好各项工作，推动鞍钢集团实现高质量发展。
会上，鞍钢集团党委副书记栗宝卿领学了中共中央办公厅印发的《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》和中央政治局委员、中央书记处书记、中央组织部部长陈希在新时代激励干部新担当新作为暨加强改进选调生工作座谈会上的讲话精神。鞍钢集团党委常委、副总经理、总会计师于万源领学了习近平总书记在中央审计委员会第一次会议上的重要讲话精神。会议还学习了党的十八大以来习近平总书记关于精准扶贫系列重要讲话精神学习要点，学习了国务院国资委主任肖亚庆在中央企业境外风险防控座谈会上的讲话精神。
就学习贯彻好相关精神，姚林提出明确要求。姚林指出，激励干部新担当新作为是推进党和国家事业发展的迫切需要，是切实解决干部队伍突出问题的内在要求。要树立重实干重实绩的用人导向，及时把担当作为的干部真正选出来、大胆用起来。要完善容错纠错机制，按照事业为上、实事求是、依纪依法、容纠并举原则，引导干部专心致志干事创业、建功立业。要健全关心、激励和表彰机制，建立完善领导人员谈心谈话制度，健全干部待遇激励保障制度体系，关注干部心理健康，保障合法权益。要加强组织领导，科学制订工作方案，明确任务分工，确保各项政策和措施落到实处、见到实效。要发挥示范引领作用，深入挖掘选树一批担当作为的先进典型，激励广大干部见贤思齐、奋发有为。
姚林强调，党的十九大以来，审计监督工作迈向了新时代。要把坚持党对审计工作的集中统一领导，贯穿到集团公司审计工作全过程和各环节，坚决落实党中央对审计工作的部署要求。要积极主动支持配合审计工作，以审计监督的力量促进各领域政策措施和制度规则的完善。要持续加强和改进审计工作，优化审计资源配置，努力构建集中统一、全面覆盖、权威高效的审计监督体系。要坚持改革创新，拓展审计监督广度和深度，消除监督盲区，积极推进集团公司各项改革任务落实。要用智慧创新审计工作、用制度规范审计行为、用廉洁维护审计形象，努力建设信念坚定、业务精通、作风务实、清正廉洁的高素质专业化审计干部队伍。
姚林指出，要提高政治站位，深刻认识鞍钢集团全力支持深度贫困地区脱贫攻坚是一项十分庄严、十分严肃的政治任务，必须按照“六个”精准的要求，抓好推进落实。要以“好”的目标扎实开展工作，提高工作标准，制定扶贫工作计划，建立扶贫工作机构，选派好挂职干部，严格监督检查工作。要以“实”的作为推动工作，提高责任意识，深入扶贫点了解实际情况，精准制定扶贫计划，优化细化完善扶贫措施，保证扶贫项目领导到位、责任到位、工作到位、效果到位。同时，要做好扶贫领域作风专项治理和扶贫惠民领域专项巡视的整改工作。
姚林强调，鞍钢集团要坚定走出去的信心和决心不动摇，坚持走高质量国际化经营道路，积极响应国家提出的“一带一路”倡议，优化战略布局。要扎实做好境外风险防控的梳理排查，优化措施，做好防控。要全面提升境外风险防控的能力水平，始终把高质量发展要求贯穿到鞍钢走出去的全过程和国际化经营的各方面，更加注重风险防控，确保投资安全、项目顺利推进。要着力推进依法合规体系建设，规范国际化经营秩序，打造一支高素质国际化经营人才队伍。要切实优化境外风险管控的措施办法，规范境外投资，严格项目审核把关，塑造良好的世界品牌形象，推动鞍钢集团国际化经营和境外风险防控工作再上新台阶。
鞍钢集团党委理论学习中心组成员、相关部门主要负责人参加了学习会。